DIE IT-EXPERTEN VOR ORT WERDEN ZU TEUER?
Nutzen Sie internationale IT Experten, um Ihre offenen Stellen zu besetzen
Wir helfen Ihnen remote zu gehen!
Wir verfügen über einen Talentpool von IT-Fachkräften, die bei unseren langjährigen Partnern in den globalen Tech Hubs beschäftigt sind. Diesen nutzen wir, um anhand Ihrer Anforderungen einen IT-Spezialisten mit den erforderlichen Fähigkeiten und Erfahrungen zu finden.
Dieser Remote-IT-Experte unterschreibt bei Ihnen einen Arbeitsvertrag und wird von einem unserer deutschen IT-Koordinatoren betreut. Auf diese Weise erhalten Sie sowohl einen idealen Mitarbeiter auf Honorarbasis als auch einen zertifizierten Scrum Master, der die alltäglichen Tasks überwacht.
Da mehr als 85% aller Kandidaten nicht aktiv nach einer neuen Stelle suchen, ist es schwierig IT-Fachkräfte zu finden und zu engagieren. Außerdem müssen Sie Recruitern eine Provision von bis zu 30% des jeweiligen Jahresgehalts zahlen, nur um einen Kandidaten zu finden.
Falls Sie den IT-Spezialisten lediglich für ein bestimmtes Projekt benötigen, kann Ihnen das noch mehr Kopfzerbrechen bereiten. Die Kosten für das Einstellen und den Unterhalt eines Vollzeitmitarbeiters sind dann oft nicht mehr tragbar.
Das Einstellen eines stundenweise bezahlten Vollzeit- oder Teilzeit-IT-Experten könnte genau die richtige Lösung für Sie sein.
Anforderungsprofil
Sie füllen das Anforderungsprofil für den gewünschten IT-Spezialisten aus.
Video-Interview
Wir führen Video-Interviews mit potenziellen Kandidaten aus unserem Talent-Pool durch.
1. Screening
Anhand der Interviews wählen wir Kandidaten aus, die Ihren Anforderungen entsprechen.
Testaufgabe
Wir stellen den Kandidaten eine Testaufgabe, um deren Skills zu beurteilen.
2. Screening
Wir überprüfen deren Leistungen und teilen die Ergebnisse mit Ihnen.
Qualifiziertes Feedback
Sie prüfen die Lebensläufe und Testergebnisse und teilen uns mit, welche Kandidaten Sie gerne einstellen möchten.
Permanente Verbindung zwischen den Teammitgliedern über eine Chat-Gruppe
Tägliche Online-Scrum-Meetings (max. 15 Minuten) mit einem deutschen IT-Koordinator
Cloud-basierte Projektmanagement-Software für alle Teammitglieder
Cloud-basierte Versionierungs-Tools für Teammitglieder zur Übermittlung ihrer Arbeitsergebnisse (Code)
Cloud-basierte Zeiterfassungssoftware mit Leistungsdokumentation in Echtzeit
Möglichkeiten für Vor-Ort-Meetings/Schulungen beim Kunden mit einem Mitarbeiter aus Indien oder einem deutschen IT-Koordinator
Verantwortlich für den Entwurf, die Installation und die Wartung von Computersystemen für Unternehmen. Sie testen, konfigurieren und beheben Probleme mit Hardware, Software und Netzwerksystemen entsprechend den Anforderungen ihres Arbeitgebers.
Verantwortlich für den Entwurf und die Erstellung von Computersystemen und -anwendungen, die zur Lösung von Problemen in der Praxis beitragen. Softwareingenieure werden oft auch als Softwareentwickler bezeichnet, da sie Software für Computer und Anwendungen erstellen.
Verantwortlich für den Entwurf und die Implementierung von Netzwerkkonfigurationen und die Behebung von Leistungsproblemen. Sie führen die Netzwerküberwachung durch und konfigurieren auch Sicherheitssysteme wie Firewalls.
Sie sind verantwortlich für den Entwurf, den Aufbau, die Bereitstellung und die Wartung der IT-Infrastruktur mit der neuesten Technologie. Sie stellen sicher, dass alle IT-Systeme Geschäftsfunktionen jeder Größe nahtlos unterstützen.
Hier finden Sie einige Beispiele für Best Practices unserer täglichen Arbeit.
Outsourcing4work hilft Ihnen bei der Suche nach qualifizierten Remote-IT-Fachkräften, die unter der Aufsicht unserer deutschen IT-Koordinatoren arbeiten. Diese Remote-Mitarbeiter werden stundenweise bezahlt – basierend auf ihrer Expertise und Erfahrung.
Tun Sie Ihrem Unternehmen einen Gefallen und kontaktieren Sie uns, um zu erfahren, wie wir Ihnen behilflich sein können!
Nein. Die IT-Spezialisten sind dauerhaft bei unseren Partnern in den globalen IT-Hubs beschäftigt. Wir suchen anhand Ihrer Anforderungen die am besten geeigneten Kandidaten aus.
Für einen besseren Arbeitsablauf stellen wir Ihnen deutsche IT-Koordinatoren zur Verfügung. Diese stellen sicher, dass Ihre Zusammenarbeit mit unseren Remote-IT-Experten reibungslos verläuft.
Für die meisten IT-Stellen ist die Einstellung von Mitarbeitern vor Ort teuer und dauert länger als nötig. Mit unserem Service für Remote-IT-Fachkräfte können Sie die offene Stelle innerhalb von 4 Wochen besetzen und dabei etwa die Hälfte an Kosten sparen.