Recruiter (m/w/d) Home-Office
Job-Aufgaben
Aufgaben
- Betreuung der Recruiting Prozesse
- Erstellung und schalten von Stellenanzeigen
- Führen von Telefoninterviews und Video-Interviews
- Active Sourcing über Social Media Kanäle (Xing, LinkedIn, etc.)
- Aktive Kommunikation mit Kandidaten
- Kontinuierliche Optimierung des Recruiting-und Bewerbungsprozesses
- Enge Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen
Anforderungen
- Exzellente Deutschkenntnisse auf mind. C1/C2 Niveau
- Idealer weise hast du eine kaufmännisch orientierte Ausbildung abgeschlossen
- Mehrjährige Berufserfahrung im HR-Bereich, besonders im Recruiting
- Praktische Erfahrung mit Active Sourcing via Xing und LinkedIn
- Erfahrung in Screening sowie Interviewtechniken
- Fähigkeit, in einer dynamischen Umgebung zu arbeiten
- Gute organisatorische Fähigkeiten sowie die Fähigkeit, Prioritäten zu setzen
- Du bist sicher im Umgang mit MS Office Anwendungen
- Du hast eine selbstständige, proaktive, strukturierte und präzise Arbeitsweise
- Ausgezeichnetes Organisations-und Kommunikationstalent
- Diskretion und Vertraulichkeit
- Du verfügst über sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Wie kannst du dich bei uns einbringen?
Du möchtest digital, ortsunabhängig und frei bestimmt arbeiten? Ob du dich gerade auf einer Weltreise befindest oder bequem von Zuhause aus arbeiten möchtest im Home-Office, Outsourcing4work braucht Menschen wie dich!
Wir suchen eine/n motivierte/n und kommunikative/n Recruiter (m/w/d) zur Verstärkung unseres RecruitingTeams.
Du kannst mindestens 20 Stunden/Woche bei uns mitarbeiten? Du bist ein echtes Organisationstalent? Du bist kommunikativ und überzeugst durch eine strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise? Du zeichnest dich durch Eigeninitiative und Engagement aus? Dann suchen wir genau DICH!