Ihre ERP Schnittstelle ist der nächste Schritt

in der Prozessoptimierung

ERP (Enterprise Resource Planning) umfasst die gesamte Unternehmens-Ressourcenplanung eines Unternehmens, u.a. das Kapital, die Betriebsmittel und das Personal. Wenn Sie bereits ein ERP-System in Ihrem Unternehmen implementiert haben, dann sicher daher, weil Sie damit Ihre Geschäftsprozesse optimieren wollen. Diese Optimierung können Sie jetzt eine Stufe weiterverfolgen und über eine ERP Schnittstelle dieses System an Ihre E-Commerce-Lösung anbinden.

An Ihre ERP Schnittstellen sollten Sie nur die Profis ranlassen

Ein professioneller Entwickler von ERP Schnittstellen kann Sie bereits bei der Wahl Ihrer E-Commerce-Lösung beraten. Er wird Ihnen auch erklären, welche Schnittstelle Sie benötigen und welche am besten Ihren Voraussetzungen und Ihrem IT System entspricht. Er kennt sich aus mit standardisierten ERP Schnittstellen und solchen, die er nach Ihren Vorgaben programmieren muss.

Die Suche nach einem Developer für ERP Schnittstellen ist jedoch nicht immer einfach, wenn man für ein konkretes Projekt niemanden fest einstellen kann oder will. In diesem Fall ist man normalerweise auf Freelancer aus dem Internet angewiesen und „kauft so oft die Katze im Sack“, oder man wendet sich an Anbieter, bei denen anonyme Entwickler die Arbeit erledigen. Eine Entscheidung, die bei einem IT Projekt verheerende Folgen haben kann.

Der richtige Entwickler passt sich gut in Ihr Team ein und arbeitet proaktiv mit Ihnen an der Umsetzung. Er bringt seine Ideen und Vorstellungen ein, aber hat immer Ihr Konzept, Ihren Zeitplan und Ihren Erfolg im Blick. Er versteht, was Sie mit Ihrem Projekt erreichen wollen.

Seine zuverlässige Arbeit kann niemand anderes in Ihrem Team ersetzen. Bei Bedarf berät er Sie auch zur Datensicherheit, Integrität und Effizienz Ihrer ERP Schnittstellen.

Auf dem neuesten Stand dank hervorragender Programmierer aus Indien

Wenn Sie jemanden suchen, der Ihre ERP Schnittstellen programmiert und sicherstellt, dass diese korrekt funktionieren, dann stellen wir Ihnen mit erheblichen Kostenvorteilen genau die richtigen Developer für diese Aufgabe vor! Sie sind hoch qualifiziert und motiviert für Sie und Ihr Projekt das Beste zu erreichen. Immer sehen sie sich als Mitglied ihres Teams und wissen, wie wichtig Zuverlässigkeit und Kommunikationsfähigkeit in der Zusammenarbeit sind.

Diese Entwickler sind keine fremden Gesichter aus dem Internet – wie Freelancer, die ohne Vorwarnung von der Bildfläche verschwinden können – und wir gewährleisten Ihnen, dass sie alle als hervorragend ausgebildete (abgeschlossenes Informatikstudium) und international erfahrene (mindestens drei Jahre Projekterfahrung) Entwickler bei unseren indischen Partnerunternehmen angestellt sind. Dazu ist für Sie ein deutscher Projektleiter zu deutschen Bürozeiten erreichbar und hält Sie bei Bedarf auf dem Laufenden, was die Fortschritte der Arbeit des Developers angeht.

Transparenz und Kommunikation schreiben wir bei outsourcing4work ganz groß. Das fängt schon bei unseren Verträgen an, die alle auf Deutsch geschrieben sind und einen deutschen Gerichtsstand haben. Sie können dazu wählen, ob Sie ein Projekt zum Festpreis buchen wollen oder sich eher für einen Programmierer auf Zeitbasis oder dediziert nur für Ihr Projekt interessieren.

Gehen Sie keine weiteren Risiken ein

Unser Geschäftsmodell outsourcing made in germany. steht für herausragende Qualität zu kostengünstigen Konditionen. Nehmen Sie mit uns Kontakt auf per Email oder Telefon! Wir zeigen Ihnen dann in Kürze, wie Sie am besten von unseren Angeboten profitieren können.

Flexible Arbeitszeiten und Zeitkonten

Jeder Mitarbeiter hat bei uns die Option auf ein Zeitkonto und profitiert von flexibler Arbeitszeiteinteilung. So gewährleisten wir eine ideale Work-Life-Balance, die sich maßgeblich auf die Zufriedenheit und damit auch die Produktivität aller Mitarbeiter auswirkt.

Bezahlte Weiterbildung in Form von E-Learning

Wir wissen, dass unser Unternehmen nur so stark ist wie unsere Mitarbeiter. Aus diesem Grund bieten wir unserem Team die Möglichkeit, bezahlte E-Learning-Angebote auf LinkedIn Learning zu nutzen. Diese stehen unseren Mitarbeitern sowohl während der Arbeitszeit als auch in der Freizeit zur Verfügung

E-Learning Ninja des Monats

Die berufliche und persönliche Weiterentwicklung wird bei uns belohnt. Jeden Monat krönen wir den E-Learning Ninja des Monats und belohnen dies mit einem Bonus

Virtuelle Kaffeepause, aktive Pausen und Remote-All-Company-Events

Wir ermöglichen allen Mitarbeitern täglich eine bezahlte virtuelle Kaffeepause oder an der virtuellen aktiven Pause, zu festgelegten Zeiten teilzunehmen. Hier lernen wir uns kennen, besprechen aktuelle Themen, machen gemeinsam Yoga oder Chair Workouts und können so persönlich und auf Augenhöhe miteinander interagieren. Zusätzlich laden wir regelmäßig zu Remote-All-Company-Meetings ein. Mit witzigen Fragen und Mitarbeiter-Quizzen sorgen für dafür, dass das Eis schnell schmilzt und alle Mitarbeiter sich einbringen.

Arbeitsmittel

Unsere Mitarbeiter haben die Wahl zwischen “bring your own device” und aus zur Verfügung gestellten Arbeitsmitteln wie Laptop, Headset und Stehschreibtisch.

Daily Meetings und Retrospektiven

Unsere Teams tauschen sich täglich bei einem kurzen Stand-up-Meeting sowie in regelmäßigen Retrospektiven aus. So wird eine optimale Zusammenarbeit gefördert, können Prozesse verbessert und Ziele gemeinsam festgelegt werden.

Fun-Kanal

Durch unseren Fun-Kanal erhalten unsere Mitarbeiter die Gelegenheit, sich außerhalb der Arbeitszeit virtuell zu treffen und beispielsweise gemeinsam bei einem After-Work-Event den Tag nochmals Revue passieren zu lassen. Mit dem Fun-Kanal bieten wir eine interne Lösung ohne Zwänge oder umfangreiche Regeln, bei der man sich vernetzen und austauschen kann. Die Gestaltung der Inhalte überlassen wir den Teilnehmern selbstverständlich selbst

outsourcing4work Mitarbeiter Vorteile

Als 100% remote Unternehmen haben wir verschiedene Lösungen etabliert. Es gibt ein Leben bei der Arbeit und ein Leben außerhalb der Arbeit. Wir wollen, dass jeder gesund ist, viel reisen kann, die Möglichkeit hat sich einzubringen und die finanziellen Mittel und Unterstützung hat, die er braucht.