Was B2B Shops so besonders und erfolgreich macht

Die normalen B2B Shops unterscheiden sich von den Onlineshops für Endkunden. So muss der Onlineshop eines Unternehmens im B2B Sektor z.B. fast immer an eine bereits bestehende IT Infrastruktur angebunden werden. Damit eine E-Commerce-Plattform effizient betrieben werden kann, sind daher Schnittstellen der Onlineshop-Software zu den internen Systemen und Datenquellen entscheidend.

Zum anderen müssen bei der Gestaltung konkrete Schwerpunkte, z.B. auf bestimmte Lieferfristen und Rabatt-Optionen, gesetzt werden, die für B2B Kunden von hoher Bedeutung sind. Individuelle Konditionen wie Mindestbestellwerte, Frachtzuschläge und Lieferarten müssen im Onlineshop flexibel abgebildet und gewählt werden können.

So einen B2B Shop haben Sie sich schon lange gewünscht?

Sie möchten Ihren Verkauf an gewerbliche Kunden auf einen B2B Shop im Internet ausdehnen? Möchten Sie Ihren B2B Shop mit Ihrem bereits bestehenden Onlineshop für Endkunden verbinden? Sie haben schon einen business-to-business Onlineshop, sind damit aber nicht zufrieden? Dann brauchen Sie einen professionellen Softwareentwickler, der Sie fachmännisch berät und für Sie die passenden Lösungen entwickelt und umsetzt.

Ein B2B Shop muss nicht nur ansprechend aussehen, er muss immer aktuell Ihre Warenbestände, inklusive der jeweiligen technischen Spezifikationen, angeben. Lieferfristen können für B2B Kunden darüber entscheiden, ob ein Kauf abgeschlossen wird oder nicht. Daher muss der Entwickler Ihr Unternehmen und Ihre Produkte verstehen, bevor er überhaupt mit seiner Arbeit beginnen kann.

Von dem richtigen Softwareentwickler erhalten Sie eine maßgeschneiderte Onlineshop B2B Lösung, über welche Sie effizient und kostensparend Ihre Produkte verkaufen können.

Mit unseren Angeboten sind Sie Ihre Sorgen los

Gehen Sie bei dieser wichtigen Entscheidung kein unnötiges Risiko ein und verlassen Sie sich stattdessen auf unser Geschäftsmodell outsourcing made in germany.!

Da die hoch qualifizierten Entwickler, die wir ihnen von unseren seriösen indischen Partnerunternehmen vorstellen, dort fest angestellt sind, können wir Ihnen besondere Flexibilität bei gleichzeitiger Risikominimierung bieten. Sie müssen sich während des ganzen Auftragsverhältnisses weder um sozial- noch versicherungsrechtliche Aspekte ihrer Anstellung kümmern.

Diese Softwareentwickler sind bestens ausgerüstet für die besonderen Anforderungen Ihres B2B Shop Projekts, da sie ausnahmslos ihr Informatikstudium abgeschlossen haben und seit mindestens drei Jahren in internationalen Projekten vergleichbare Aufgaben erfüllen. Ihr Ziel ist es allein Ihnen eine hervorragende Onlineshop B2B Lösung zu bieten!

outsourcing4work ist ein deutsches Unternehmen und als solches gewährleisten wir Ihnen schon vor Vertragsschluss Transparenz und Sicherheit in unserer Zusammenarbeit. Deshalb haben wir unsere Verträge mit Ihnen in deutscher Sprache verfasst und einen deutschen Gerichtsstand gewählt.

In der heutigen Welt ist der größte Outsourcing-Markt für Sie zum Greifen nah! Profitieren Sie ohne Kompromisse von den Kostenvorteilen, die sich Ihnen durch unser Geschäftsmodell bieten. Machen Sie sich keine Gedanken wegen möglicher Verständigungsschwierigkeiten oder schleppendem Kommunikationsfluss, auch hier haben wir vorgesorgt. Für Ihre Fragen oder Auskunft über den aktuellen Stand der Arbeit des gewählten Entwicklers steht Ihnen auf Anfrage ein deutscher Projektleiter zu deutschen Bürozeiten zur Verfügung. Er unterstützt Sie über den Lauf des Projekts hinweg.

Jetzt sind Sie an der Reihe – rufen Sie uns an!

Freuen Sie sich schon jetzt auf eine maßgeschneiderte B2B Shop Lösung, mit der Sie Ihre Kunden begeistern, und den Absatz über Ihren Onlineshop vervielfachen werden. Rufen Sie uns an oder schicken Sie uns eine E-Mail!

Flexible Arbeitszeiten und Zeitkonten

Jeder Mitarbeiter hat bei uns die Option auf ein Zeitkonto und profitiert von flexibler Arbeitszeiteinteilung. So gewährleisten wir eine ideale Work-Life-Balance, die sich maßgeblich auf die Zufriedenheit und damit auch die Produktivität aller Mitarbeiter auswirkt.

Bezahlte Weiterbildung in Form von E-Learning

Wir wissen, dass unser Unternehmen nur so stark ist wie unsere Mitarbeiter. Aus diesem Grund bieten wir unserem Team die Möglichkeit, bezahlte E-Learning-Angebote auf LinkedIn Learning zu nutzen. Diese stehen unseren Mitarbeitern sowohl während der Arbeitszeit als auch in der Freizeit zur Verfügung

E-Learning Ninja des Monats

Die berufliche und persönliche Weiterentwicklung wird bei uns belohnt. Jeden Monat krönen wir den E-Learning Ninja des Monats und belohnen dies mit einem Bonus

Virtuelle Kaffeepause, aktive Pausen und Remote-All-Company-Events

Wir ermöglichen allen Mitarbeitern täglich eine bezahlte virtuelle Kaffeepause oder an der virtuellen aktiven Pause, zu festgelegten Zeiten teilzunehmen. Hier lernen wir uns kennen, besprechen aktuelle Themen, machen gemeinsam Yoga oder Chair Workouts und können so persönlich und auf Augenhöhe miteinander interagieren. Zusätzlich laden wir regelmäßig zu Remote-All-Company-Meetings ein. Mit witzigen Fragen und Mitarbeiter-Quizzen sorgen für dafür, dass das Eis schnell schmilzt und alle Mitarbeiter sich einbringen.

Arbeitsmittel

Unsere Mitarbeiter haben die Wahl zwischen “bring your own device” und aus zur Verfügung gestellten Arbeitsmitteln wie Laptop, Headset und Stehschreibtisch.

Daily Meetings und Retrospektiven

Unsere Teams tauschen sich täglich bei einem kurzen Stand-up-Meeting sowie in regelmäßigen Retrospektiven aus. So wird eine optimale Zusammenarbeit gefördert, können Prozesse verbessert und Ziele gemeinsam festgelegt werden.

Fun-Kanal

Durch unseren Fun-Kanal erhalten unsere Mitarbeiter die Gelegenheit, sich außerhalb der Arbeitszeit virtuell zu treffen und beispielsweise gemeinsam bei einem After-Work-Event den Tag nochmals Revue passieren zu lassen. Mit dem Fun-Kanal bieten wir eine interne Lösung ohne Zwänge oder umfangreiche Regeln, bei der man sich vernetzen und austauschen kann. Die Gestaltung der Inhalte überlassen wir den Teilnehmern selbstverständlich selbst

outsourcing4work Mitarbeiter Vorteile

Als 100% remote Unternehmen haben wir verschiedene Lösungen etabliert. Es gibt ein Leben bei der Arbeit und ein Leben außerhalb der Arbeit. Wir wollen, dass jeder gesund ist, viel reisen kann, die Möglichkeit hat sich einzubringen und die finanziellen Mittel und Unterstützung hat, die er braucht.