Recruiter (m/w/d) Teilzeit | Remote job

jetzt bewerben

Über das Unternehmen

Wir sind ein zu 100% remote arbeitendes IT-und Personaldienstleistungsunternehmen mit einem Team von 200+ Mitarbeitern, die in 22 Ländern auf der ganzen Welt leben und remote arbeiten. Unser Unternehmenwurde vor 27 Jahren in Deutschland gegründet. Wir leben die Philosophie des digitalen, ortsunabhängigen und flexiblen Arbeitens sowohl für unsere Mitarbeiter als auch im Geschäfts modell jeden Tag.​

Du möchtest digital, ortsunabhängig und frei bestimmt arbeiten Ob du dich gerade auf einer Weltreise befindest oder bequem von Zuhause aus arbeiten möchtest im Home-Office, outsourcing4work braucht Menschen wie dich!
Wir suchen eine/n motivierte/n und kommunikative/n Recruiter (m/w/d) zur Verstärkung unseres Recruiting Teams.

Wie kannst du dich bei uns einbringen?

Du kannst mindestens 20 Stunden/Woche bei uns mitarbeiten? Du bist ein echtes Organisationstalent? Du bist kommunikativ und überzeugst durch eine strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise? Du zeichnest dich durch Eigeninitiative und Engagement aus? Dann suchen wir genau DICH!

Ueber-das-Unternehmen

Job-Aufgaben​

Aufgaben

  • Du verantwortest den gesamten Recruiting-Prozess von internen- sowie RPO Stellen – von der Planung, Stellenausschreibung sowie der Sichtung bis hin zur Bewertung des Bewerbungseingang
  • Du führst mit Talenten das telefonische Erstinterview und legst damit die Grundlage für eine positive Candidate Experience
  • Du führst Interviews und bist ein fachkundiger Gesprächspartner bei der Expertensuche
  • Du bist für die kreative Identifizierung und professionelle Erstansprache geeigneter Kandidaten (m/w/d) über diverse Social Media Plattformen (XING, LinkedIn, etc.) verantwortlich
  • Du arbeitest eng mit der Geschäftsführung und hältst sie mit regelmäßigen Reports und systematischen Markt-, Firmen- und Wettbewerbsanalysen auf dem Laufenden
  • Du planst und führst unterschiedliche zielgruppenspezifische Recruiting-Veranstaltungen und Personalmarketing-Aktivitäten durch

jetzt bewerben

Anforderungen​​

  1. Du besitzt exzellente Deutschkenntnisse auf mind. C1/C2 Niveau
  2. Du verfügst über sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  3. Du kannst eine mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Recruiting nachweisen und hast praktische Erfahrung mit der Direktansprache von Kandidaten
  4. Du hast eine selbstständige, proaktive, strukturierte und präzise Arbeitsweise
  5. Du bist ein Organisations- und Kommunikationstalent
Datenerfasser-1

Benefits​​

Eine offene, lockere und teamorientierte Kultur
Flache Hierarchien, geringe Bürokratie in einem selbstbestimmten Umfeld
Remote-Arbeitsmöglichkeiten, Gleitzeit sowie moderne Büroumgebung & ausstattung
Die Möglichkeit, in einem dynamischen Team Verantwortung zu übernehmen und Dein Talent weiterentwickeln​​
Herausfordernde Projekte gepaart mit einer wettbewerbsfähigen Vergütung

Bewerbungsprozess

#1- Bewerbungseingang
#2- Telefoninterview​
#3- Screening​​
#4- Videointerview​​​
#5- Screening​​​
#6- Qualifiziertes​ Feedback​​

Kontaktdaten​

SANDRA HAND
CHRO
+4961519069905