In Indien gibt es hervorragende virtuelle Assistenten.

Virtuelle Assistenten: Viele Gründe sprechen für indische Experten!

Virtuelle Assistenten sind heutzutage sehr beliebt, wenn es um die Erledigung von Aufgaben geht, die aus Sicht des Unternehmens zu viel Zeit kosten und vom eigentlichen Kerngeschäft ablenken. Wie der Name schon sagt, geht es um die virtuelle Zusammenarbeit, also über moderne Informations- und Kommunikationstechnologien, mit Fachpersonal zur Durchführung von Aufgaben eines Unternehmens.

Anders als bei fest angestellten Mitarbeitern werden virtuelle Assistenten für die Umsetzung von Aufgaben meistens per Lohnbasis bezahlt. Sie können für Unternehmen eine hilfreiche Unterstützung für verschiedenste Aufgaben sein: Reisebuchungen, Beantwortung von Kundenanfragen und das Hochladen von Blogbeiträgen sind nur einige, der von virtuellen Assistenten ausführenden Tätigkeiten. Unternehmen können sich durch diese Entlastung besser auf Ihr eigentliches Kerngeschäft konzentrieren und sparen somit wichtige Zeit.

Sie spielen auch mit dem Gedanken, einen oder mehrere virtuelle Assistenten zu beauftragen? Dann sollten Sie solche Aufgaben abgeben, für deren Bearbeitung Sie keine Arbeitszeit Ihrer fest angestellten Mitarbeiter aufwenden möchten. Spezielle Vertraulichkeitsvereinbarungen sorgen bei Bedarf für zusätzliche Sicherheit Ihrer Daten.

Weitere Aufgaben, die von virtuellen Assistenten erledigt werden

Häufig übernehmen virtuelle Assistenten administrative Aufgaben, die den üblichen Tätigkeiten eines Sekretariats ähneln. Heutzutage werden jedoch auch andere Bereiche wie Social Media Management, Grafikarbeiten, Online Marketing oder Reise- und Eventmanagement von virtuellen Assistenten übernommen.

Die steigende Anzahl der virtuellen Assistenten, sorgt für ein wachsendes Know-how unter diesen Fachkräften sowie die Erweiterung des Tätigkeitsbereichs, den virtuelle Assistenten für Sie übernehmen können. Alle Tätigkeiten, die keine physische Präsenz an einem stationären Ort erfordern, können von Ihrem persönlichen virtuellen Assistenten ausgeführt werden.

Zu den üblichen, von virtuellen Assistenten übernommenen Aufgaben gehört, die Organisation der Buchhaltung, Online-Recherchen, Kundendaten in Datenbanken aufnehmen als auch die Erstellung von Präsentationen. Bei vielen Unternehmern quillt das E-Mail-Postfach täglich über und virtuelle Assistenten können hier eine wichtige Arbeit, durch die Bearbeitung dieser E-Mails, leisten.

Die Durchführung von Maßnahmen zur Kundenbindung kann auch an Assistenten abgegeben werden. Sie können dem Mitarbeiter z. B. Zugang zu Ihrem LinkedIn-Profil geben, sodass dieser Geburtstags- oder Neujahrsgrüße an Ihre Kontakte versendet. Solche einfachen Aufgaben können letztendlich zu einer größeren Kundenzufriedenheit führen und Ihren Umsatz erhöhen. Erfolgreiche Unternehmen haben einen vollen Terminkalender, dieser wird heutzutage meist virtuell gepflegt. Ihr persönlicher virtueller Assistent kann diese Termine für Sie planen und lernt dabei Ihre Präferenzen kennen, um entsprechende Termine zu vereinbaren.

Die Betreuung von Social-Media-Kanälen sowie das Verfassen von SEO-freundlichen Texten sind mittlerweile fester Bestandteil jeder Online-Marketing-Aktivitäten. Dazu gehört auch die Pflege der Website und des Unternehmensblogs, welche stets aktuell sein sollten. Ein virtueller Assistent kann die suchmaschinenoptimierten und informativen Texte auf der Website einbinden, wodurch den Kunden ein Mehrwert geboten und der Bekanntheitsgrad Ihres Unternehmens erhöht wird.

Wie Sie gut ausgebildete virtuelle Assistenten finden

Sie können Ihr Projekt auf einer Freelancer-Seite wie Upwork, freelancer.de oder machdudas.de veröffentlichen. Eine weitere Möglichkeit ist es, virtuelle Assistenten über darauf spezialisierte Agenturen zu finden. Dort können Sie in der Regel ein Stundenpaket buchen und müssen Ihre Aufgaben für den Assistenten möglichst genau beschreiben. Ihnen wird ein Assistent zugeteilt, wobei es hier Glückssache ist, einen besonders qualifizierten Assistenten zugeteilt zu bekommen. Die dort angestellten Assistenten arbeiten letztendlich für die Agentur, wodurch es bei einer Beendigung des Arbeitsvertrags mit der Agentur dazu kommt, dass Sie Ihren eingearbeiteten Assistenten verlieren und sich wieder neu auf die Suche machen müssen.

Die dritte Möglichkeit ist die direkte Kontaktaufnahme mit einem virtuellen Assistenten. Wenn Sie eine längerfristige Zusammenarbeit mit dem Assistenten anstreben, sollten Sie diesen vielleicht besser persönlich auswählen. Ihre zu erledigenden Aufgaben inklusive dem Wunschprofil des Assistenten können Sie in Jobbörsen veröffentlichen und auf diese Weise Bewerbungen qualifizierter Kandidaten erhalten. Auch in Ihrem persönlichen Umfeld können Sie sich umhören und versuchen, auf diese Weise einen guten virtuellen Assistenten zu finden, der die passenden Qualifikationen zur Erledigung Ihrer Aufgaben hat. Nehmen Sie sich Zeit für die Prüfung der eingehenden Bewerbungen und für ein persönliches Gespräch, um den passenden Kandidaten auszuwählen.

Schließlich bleibt Ihnen noch die empfehlenswerte Option, einen deutschen Personalvermittler zu kontaktieren, der Kontakte zu indischen virtuellen Assistenten hat, die einen guten Ruf genießen und aufgrund der Fachkenntnisse in Englisch für viele Unternehmen interessant sind. Warum Sie diese nicht direkt kontaktieren sollten? In Indien gibt es eine riesige Anzahl virtueller Assistenten. Darunter befinden sich weniger qualifizierte und hoch qualifizierte Assistenten. Aus diesem Grund sollten Sie auf ein deutschsprachiges Unternehmen zurückgreifen, das gute Kontakte zu indischen Outsourcing-Unternehmen mit festangestellten virtuellen Assistenten hat.

So profitieren Sie von virtuellen Assistenten aus Indien

#1: Geringere Betriebskosten durch indische virtuelle Assistenten

Durch die Zusammenarbeit mit indischen virtuellen Assistenten können Sie Ihre Betriebskosten deutlich senken. Wenn diese bei indischen Outsourcing-Unternehmen fest angestellt sind, können Sie davon ausgehen, dass die nötige IT-Infrastruktur bereitgestellt wird und für Sie in diesem Hinblick keine Investitionskosten anfallen. Insbesondere bei größeren Teams von virtuellen Assistenten sparen Sie hier hohe Kosten und Organisationsaufwand.

#2: Steigerung der Produktivität und Effizienz im Unternehmen

Outsourcing-Unternehmen haben bereits Erfahrung in der Aufteilung Ihrer Arbeitskräfte auf die unterschiedlichsten Projekte von europäischen Unternehmen. Durch das vorhandene Know-how und die notwendige technische Infrastruktur können Sie die Arbeiten eines virtuellen Assistenten deutlich produktiver und effizienter erledigen. Wenn Sie ein Outsourcing-Unternehmen bzw. einen deutschsprachigen Vermittler auswählen, der ausschließlich erfahrene virtuelle Assistenten anbietet, erlangen Sie weitere Vorteile. Bei erfahrenen Assistenten verringert sich die aufwendige Einarbeitungsphase und Sie brauchen sich keine Sorgen über Fehler oder auftretende Probleme zu machen. Solche Mitarbeiter kennen sich mit den üblichen Problemstellungen in diesem Bereich aus.

Wer möchte nicht, dass gewisse Aufgaben mit weniger Zeit- und Kostenaufwand erledigt werden?

#3: Mehr Flexibilität und schnellere Bedarfsanpassungen bei virtuellen Assistenten aus Indien

Wenn Sie sich für indische virtuelle Assistenten entscheiden, werden Sie deutlich mehr Flexibilität bei der Bearbeitung Ihrer Aufgaben erhalten. Sie müssen den oder die Mitarbeiter nicht langfristig an Ihr Unternehmen binden und können somit kurzfristig auf Bedarfsveränderungen reagieren. Sie haben mehr Aufgaben aufgrund der Veröffentlichung eines neuen Produktes? Kein Problem, Sie buchen einfach mehr Personal, um ihre Aufgaben schneller zu erledigen!

#4: Wählen Sie virtuelle Assistenten konkret nach Ihren Projekten aus

Indien ist eine der Top-Destinationen für virtuelle Assistenten und besitzt die zweitgrößte englischsprechende Bevölkerung in der Welt. Durch die weite Verbreitung von virtuellen Assistenten können Sie genau die richtigen Personen, die zu Ihren Projekten passen, auswählen. Auf diese Weise erhalten Sie Mitarbeiter, die Experten in dem benötigten Bereich sind. Kundenservice, Recherchen und Datenverarbeitung sind einige der Spezialgebiete von virtuellen Assistenten. Sie können also von wichtigem Know-how für Ihr Unternehmen profitieren und sich nebenbei auf Ihre eigentlichen Kernkompetenzen konzentrieren.

outsourcing4work bietet erfahrene und hoch qualifizierte virtuelle Assistenten an

Wenn Sie die bewährte Option wählen, über einen deutschen Personalvermittler, an passende virtuelle Assistenten zu kommen, steht Ihnen mit der outsourcing4work GmbH ein erfahrener Partner zur Seite. outsourcing4work pflegt langjährige Kontakte zu indischen Outsourcing-Unternehmen, die fest angestellte virtuelle Assistenten beschäftigen. Alle angebotenen Fachkräfte haben einen Universitätsabschluss und mindestens drei Jahre Berufserfahrung, wodurch die Expertise dieser Mitarbeiter garantiert wird.

Über deutschsprachige Koordinatoren wird eine reibungslose Kommunikation zwischen Ihnen und den virtuellen Assistenten aus Indien garantiert. Alle Verträge werden ausschließlich nach deutschem Recht geschlossen und der deutsche Standort von outsourcing4work sichert Sie zusätzlich ab. Bei Bedarf kann jederzeit auch ein persönliches Gespräch vor Ort mit outsourcing4work vereinbart werden.

Es gibt also reichlich Gründe für virtuelle Assistenten aus Indien. Was denken Sie über dieses Thema? Wir freuen uns über Ihre Rückmeldung!

HTML umwandeln

HTML umwandeln – Mit BPO Spezialisten aus Indien günstiger

Wenn Sie HTML umwandeln wollen geht es in der Regel um das formatgetreue Abspeichern von Internetseiten. Aber auch der umgekehrte Weg ist denkbar. Dokumente verschiedenster Art lassen sich in das HTML Format umwandeln um sie mit Browsern leicht und von jedermann anzeigbar zu machen.

Beim HTML umwandeln im großen Stil, also von vielen hunderten oder gar tausenden Seiten ist professionelle Hilfe angebracht. Einzelne Dokumente kann man im Einzelfall vielleicht noch selbst konvertieren, in Abhängigkeit der Vorlage oder dem gewünschten Zielformat. Bei großer Stückzahl kostet dies aber meist derart viel Zeit, dass man die Arbeit besser abgibt.

HTML umwandeln durch Profis

Konversionsprofis haben die nötige Erfahrung und auch die erforderlichen Software-Werkzeuge. Gerade bei vielen Dateien lohnt sich ihr Einsatz besonders. Sie wissen welche Arbeitsschritte automatisiert werden können und wo eventuell manuelle Nacharbeit erforderlich ist. Im Einzelfall kann dies eine direkte Bearbeitung bzw. Bereinigung des HTML-Codes vor der Umwandlung bedeuten. Oder die HTML Dateien werden zunächst in ein Zwischenformat umgewandelt, in welchem Sie dann leichter bearbeitet werden können. Folgende Umwandlungen werden besonders oft nachgefragt:

  • HTML in Word und Word in HTML umwandeln
  • HTML Datenexport nach Excel, oder Excel-Daten für Webseiten in HTML ausgeben
  • HTML nach PDF und PDF in HTML umwandeln
  • Bilddateien in HTML umwandeln, zum Beispiel als Diashow
  • PowerPoint-Präsentationen in HTML-Diashow umwandeln
  • HTML in PowerPoint umwandeln

Es sind natürlich viele weitere Formate denkbar, die sich in oder von HTML aus umwandeln lassen. Dies gilt vor allem für Dokumentenformate, die eine seitenbasierte Darstellung nutzen. Auch gedrucktes Material, etwa in Katalog- oder Buchform, lässt sich über den Zwischenschritt des Einscannens und mit Hilfe von Bild- und Texterkennung in das HTML Format bringen, um es online leicht verfügbar zu machen.

BPO aus Indien: HTML umwandeln zum Sparpreis

Format-Umwandlung bzw. Konversion ist eine klassische Dienstleistung aus dem BPO-Bereich (Business Process Outsourcing). Da es sich meist um sehr arbeitsintensive aber doch einfache Aufgaben handelt, spielen hier Stundenlöhne eine besonders große Rolle. Diese sind in Ländern wie Indien besonders niedrig, was mit ein Grund dafür ist, dass sich Indien als weltweit beliebtester Outsourcing-Standort etablieren konnte. Es gibt dort eine Vielzahl an professionellen BPO Anbietern mit guten Referenzen und standardisierten Abläufen.

Gerne vermitteln wir von outsourcing4work Ihnen einen solchen Anbieter, der beim HTML umwandeln professionelle Ergebnisse zu geringen Kosten liefert. Wir haben bei der Vermittlung von Outsourcing-Diensten nach Indien viele Jahre Erfahrung und dort bereits ein etabliertes Partnernetzwerk. Neben BPO-Dienstleistungen realisieren wir für unsere Kunden dort auch komplexe IT Projekte aus den Bereichen Softwareentwicklung und Webdesign. Wir sind die anspruchsvolle virtuelle Koordination komplizierter Abläufe über viele Zeitzonen hinweg gewohnt, und können Ihnen eine zuverlässige und akkurate Durchführung genau nach Ihren Vorstellungen garantieren.

Catalogue Processing

Catalogue Processing: Wie geschaffen für Outsourcing

Catalogue Processing ist eine wiederkehrende Aufgabe im Bereich der Warenwirtschaft. Der E-Commerce Sektor sieht sowohl im B2C-, als auch im B2B-Bereich starke Zuwachsraten. Immer mehr Transaktionen finden rein online statt, und ein entsprechend gepflegter Web-Auftritt ist dafür unerlässlich.

Outsourcing für Catalogue Processing wird sowohl für Online Shops, als auch für digitale Kataloge gerne genutzt. In beiden Fällen muss entsprechendes Rohmaterial aus Produktbildern, Produktbeschreibungen, technischen Angaben wie verbaute Teile, Spezifikationen, Materialien oder Inhaltsstoffe und Gewicht in eine strukturierte digitale Form gebracht werden. Bei E-Commerce Seiten kann man dem Outsourcing-Mitarbeiter Zugriff auf die entsprechende Produktdatenbank geben.

Geht es um die Anfertigung ansprechender digitaler Kataloge in Dokumentenform sind meist Kenntnisse mit so genannten Desktop Publishing Anwendungen (DTP) wie QuarkXPress, Adobe InDesign oder Microsoft Publisher gefragt, mit denen, ähnlich wie mit einem Textverarbeitungsprogramm, Grafik- und Design-lastige Dokumente gesetzt werden können. In diesem Fall von Catalogue Processing handelt es sich eher um einzelne, eventuell monatliche oder saisonale Projekte mit einem konkreten Bestand und Abgabedatum.

Bei größeren Onlineshops findet das Catalogue Processing hingegen kontinuierlich statt. Es kommen immer wieder neue Produkte hinzu, die nach einem festen Schema eingepflegt werden müssen. Der dazu verfügbare Content durch Beschreibungen, Illustrationen, Videos, Fotos muss durch entsprechend geschultes Personal in das System eingegeben werden.

In der Regel liegt dem Catalogue Processing ein konkreter Styleguide zu Grunde, in dem Details zu Bildergrößen, Rahmen, Absatzlängen, Formate für technische Daten, Überschriften und Zwischenüberschriften, Textlängen, Wortwahl und Ausdrucksform, Dateiformate, Meta Tags und je nach Fall vieles mehr festgelegt sind. Je genauer man die gewünschten Angaben spezifiziert, desto besser kann man die dafür nötige Arbeit effizient outsourcen.

Outsourcing für das Catalogue Processing

Catalogue Processing ist meist keine besonders komplexe Arbeit, aber dafür eine, bei der es auf Genauigkeit und Zuverlässigkeit ankommt. Gerade bei einem Onlineshop können fehlerhafte Angaben zu Kundenunzufriedenheit oder gar Retouren führen. Es ist daher meist ratsam, sich einen festen Partner zu suchen, den man entsprechend schult und dann in der Zukunft bei Bedarf wiederholt einsetzen kann.

In der Anlernphase kommt es auf klare Angaben und gute Kommunikation an. Auch Qualitätskontrolle gilt es zu berücksichtigen, und dafür sollte man ebenfalls kompetentes Personal zur Verfügung haben, welches den Outsourcing-Mitarbeiter begleitet.

Bei outsourcing4work kennen wir das Problem der Koordination auf Distanz sehr gut. Wir haben uns auf IT- und BPO-Personal (Business Process Outsourcing) aus Indien spezialisiert, welches wegen seiner guten technischen Kenntnisse bei internationalen Auftraggebern sehr beliebt ist.

Wir wissen: Durch kulturelle Unterschiede und die räumliche und zeitliche Distanz kann es bei der Koordination von Projekten leicht zu Missverständnissen kommen. Deshalb beschäftigen wir eigene SCRUM Projektmanager, die unsere Kunden während der kompletten Auftragsphase mit Rat und Tat begleiten.

Unsere SCRUM-Profis haben bereits viele Jahre Indien-Erfahrung und kennen die typischen Outsourcing-Probleme genau. Dies ermöglicht es uns, viele Schwierigkeiten zu vermeiden, und wenn es trotzdem einmal hakt, schnell eine entsprechende Lösung zu finden. Auch bei der Vertragsgestaltung nehmen wir unseren Kunden einiges an Arbeit ab. Wir übernehmen die Anstellung und Bezahlung der indischen Outsourcing-Mitarbeiter. Unsere Kunden können direkt mit uns als deutschem Unternehmen einen Service-Vertrag abschließen. Dies vereinfacht die Handhabe deutlich und sorgt darüber hinaus auch noch für Rechtssicherheit.

IT System Administrator

IT System Administrator aus Indien: Outsourcing zur Kostenersparnis

Ein klassischer IT System Administrator ist für den optimalen, sicheren und unterbrechungsfreien Betrieb von IT Systemen verantwortlich. Er übernimmt in Unternehmen und Institutionen damit eine wichtige Rolle. Wie in anderen Bereichen auch, erlebt das Berufsbild des IT System Administrators aber seit einigen Jahren einen großen Wandel. Dafür verantwortlich ist wie so oft die rasante Entwicklung des Internets.

Konnte man früher oft noch einen oder wenige IT System Administratoren für die komplette Infrastruktur, also die Verwaltung aller Hardware- und Software-Produkte einsetzen, ist das heutzutage kaum noch der Fall. IT Management beschäftigt sich inzwischen mit vielfältiger Hardware, verschiedenster Anwendungssoftware, Serverarbeiten, Cloud-Management, die Administration zahlreicher Online-Tools und Dienste sowie mit anderen Bereichen.

Der IT System Administrator heute

Rein hardwarerelevante Arbeiten werden heutzutage meist an lokale Servicefirmen ausgelagert, welche den unterbrechungsfreien und fehlerlosen Betrieb sicherstellen und defekte Hardware austauschen. Für einzelne Softwarelösungen im Office, Datacenter oder in der Cloud gibt es wieder andere hochspezialisierte IT Administratoren. Je nach Unternehmen und Einsatzgebiet übernehmen heutzutage auch vereinzelt Fachangestellte bestimmte Aufgaben, sofern das dafür benötigte Know-How vorhanden ist.

Je größer das Unternehmen, desto wahrscheinlicher ist, dass für einzelne Bereiche eigene IT Administratoren beschäftigt werden. Beherrscht ein IT Administrator verschiedene Schlüsseltechnologien auf hohem Niveau, kann er aber auch problemlos mehrere Bereiche gleichzeitig verwalten.

Outsourcing IT System Administrator: Gezielt sparen

Outsourcing kommt im Bereich der Administration überall dann ins Spiel, wo das Management der entsprechenden IT Systeme komplett online erledigt werden kann. Und dank der zunehmenden Verbreitung von Cloud-Technologie sind das inzwischen schon recht viele.

Cloud-Dienstleistungen wie Infrastructure as a Service (IaaS), Platform as a Service (PaaS) oder Software as a Service (SaaS) halten aus Kostengründen rasant Einzug in viele Unternehmen. Beim Wechsel in die Cloud sind neue Qualifikationen verlangt, die das bisherige Personal nicht unbedingt mitbringt. Durch Schulungen und Zertifizierungen kann man die eigene IT Abteilung auf den neuesten Stand bringen, oder entsprechend qualifiziertes Personal neu einstellen.

Je nach der gewählten Strategie und Komplexität der Implementierung wird dauerhaft entsprechendes Experten Know-How benötigt. Manchmal reicht dafür allerdings die temporäre Beschäftigung eines Cloud Administrators aus. In beiden Fällen lässt sich jedenfalls durch dezentral arbeitendes Fachpersonal aus Ländern wie Indien viel Geld sparen.

Viele Konzerne und international tätige Großunternehmen haben dies erkannt und setzen deshalb bereits auf virtuell arbeitende IT System Administratoren. Virtualisierung und bedarfsgerechte Skalierung von IT Infrastruktur in der Cloud (IaaS) ist ein schnell wachsendes Geschäftsfeld.

Dezentrales IT Personal hat neben der Kostenersparnis auch den Vorteil, dass ein bedarfsabhängiger Rund-Um-Die-Uhr Service leichter organisierbar ist. Verschiedene Serviceanbieter aus Indien bieten dafür etwa entsprechende Leistungspakete an.

So finden Sie einen Outsourcing IT Administrator aus Indien

Indien bietet dank seiner großen Bevölkerung und langjährigen Ausrichtung auf IT in allen Technologiebereichen exzellentes Fachpersonal und international tätige Serviceanbieter. In dem Land findet man für jede Spezialisierung entsprechende Experten, inklusive Berufserfahrung und Zertifizierungen großer IT Firmen wie etwa Microsoft, die das Know-How auch offiziell bestätigen.

outsourcing4work kann Ihnen dabei helfen, schnell einen genau für Ihren Bedarf passenden IT System Administrator zu finden. Wir haben schon viele Jahre Erfahrung mit der Vermittlung von indischem IT Personal und ein großes Partnernetzwerk mit Profis in allen Bereichen. Neben der Vermittlung übernehmen wir auch wichtige Koordinationsaufgaben und setzen dafür eigene SCRUM-Projektmanager ein, die Sie während der kompletten Projektphase fachkundig begleiten. Die Verträge können Sie direkt mit uns als deutschem Unternehmen abschließen.

Virtuelle Assistentin gesucht

Virtuelle Assistentin gesucht? BPO Outsourcing nach Indien

Wenn bei Ihnen eine virtuelle Assistentin gesucht wird, sollten Sie auch einen Blick über die Landesgrenzen hinaus werfen. In Offshore-Destinationen wie Indien findet man qualifiziertes Fachpersonal aus dem Business Process Outsourcing (BPO) Bereich zu unschlagbar niedrigen Preisen.

BPO Outsourcing und IT Outsourcing nach Indien werden immer beliebter. Das asiatische Land bietet einen perfekten Mix aus hohem Know-How und niedrigen Kosten, wie er sonst auf der Welt nur selten zu finden ist. Es ist daher nicht weiter verwunderlich, dass Indien inzwischen mehr als 55% des globalen Outsourcing-Markts für IT Dienstleistungen abdeckt.

Virtuelle Assistentin gesucht? Standortvorteil Indien

Doch Indien ist schon lange nicht mehr nur ein Pflaster für Programmierer und IT Spezialisten. Wenn von Ihnen eine virtuelle Assistentin gesucht wird, werden Sie in Indien ebenso leicht fündig. BPO Outsourcing in Indien hat eine lange Tradition und wurde zunächst durch Großunternehmen angefeuert. British Airways etwa war um die Jahrtausendwende eine der ersten westlichen Firmen, die in Indien einen nur für BPO gedachten eigenen Standort aufbauten.

Die Fluglinie litt unter zunehmendem Wettbewerb und hohen Personalkosten und baute in Indien deshalb eine eigene Niederlassung für aufwändige Datenbankabfragen und –eingaben auf. Der Schritt erwies sich als richtig und der indische Ableger wuchs schnell zu einem großen Geschäftsbereich. Dieser wurde dann 2006 unter dem Namen WNS Global Services abgespaltet und als eigenes Business Process Outsourcing Unternehmen an die Börse gebracht. Inzwischen arbeitet WNS Global Services für viele globale Auftraggeber aus dem Konzernumfeld und bietet spezialisierte Dienste in großem Umfang an.

Der indische BPO Sektor hat sich in den letzten zehn Jahren aber stark erweitert, insbesondere auch durch die Beschleunigung des Internets und neuer Web-Technologien. Mit Videokonferenztechnik, Cloud-Software und Online-Kollaborationstools ist es inzwischen ein Leichtes, Arbeiten an dezentrale Teams abzugeben und rein digital abzuwickeln. In den meisten Unternehmen ist dies bereits Gang und Gäbe. Oft sitzen Teammitglieder an verschiedenen Standorten und arbeiten trotzdem über das Intranet oder Internet effizient zusammen.

Das noch junge Berufsbild der virtuellen Assistentin basiert ebenfalls auf diesen neuen technischen Möglichkeiten. Viele Aufgaben in klassischer Sekretärinnen-Manier lassen sich inzwischen auch gut an eine virtuelle Assistentin abgeben. Im Vergleich zu Sekretärinnen sind die Online-Arbeiterinnen aber deutlich flexibler und günstiger.

Wird eine virtuelle Assistentin gesucht, kann man besonders durch Fachkräfte aus Indien sparen. Durch den nicht mehr so jungen BPO Sektor dort gibt es in dem Land eine Armada an breit aufgestellten Online-Fachkräften die bereits für internationale Auftraggeber gearbeitet haben.

Virtuelle Assistentin gesucht und gefunden

Um eine für einen bestimmten Einsatzbereich geeignete virtuelle Assistentin zu nutzen, muss man aber nicht auf zweifelhafte Freelancer zurückgreifen oder selbst einen Standort in Indien aufbauen. Es gibt in dem Land viele etablierte, auf westliche Auftraggeber spezialisierte Offshore-Anbieter mit vielen Mitarbeitern und einem hohen Grad an Professionalität. Das Angebot ist allerdings gerade für Neueinsteiger schwer überschaubar. Ob ein bestimmter Anbieter wirklich gut geeignet ist, erkennen diese leider erst auf den zweiten Blick.

outsourcing4work hilft hier mit maßgeschneiderten Vermittlungs- und Beratungsdiensten weiter. Wir haben viele Jahre Erfahrung mit der Vermittlung hochprofessioneller BPO Fachkräfte aus Indien und dort bereits ein großes Netzwerk mit vertrauenswürdigen Partnern. Wird eine virtuelle Assistentin gesucht, können wir leicht ein perfekt passendes Profil finden.

Darüber hinaus bieten wir ein ganzheitliches Konzept: Mit eigenen SCRUM Projektmanagern betreuen wir unsere Kunden auch in der Projektphase und übernehmen als deutscher Vertragspartner die Bezahlung und Vertragsabwicklung gleich mit. Gerne helfen wir auch Ihnen weiter.

Produkt Recherche

Produkt Recherche: Wie Sie durch Outsourcing Zeit und Geld sparen

Die systematische Produkt Recherche ist in vielen Geschäftsbereichen ein essentieller Faktor. Ob im Einkauf, bei der Optimierung eigener Geschäftsprozesse oder für Konkurrenzanalysen. Eine gut durchgeführte Produkt Recherche schafft meist Klarheit über das weitere Vorgehen.

Das Internet hat diesen Prozess deutlich vereinfacht, findet man doch zu quasi allen Produkten online die notwendigen Informationen. Auf der anderen Seite gleicht das Netz oft einem Dschungel. Um die entscheidenden Informationen zu den gesuchten Produkten zu finden benötigt man einiges an Recherche-Knowhow und vor allem auch Zeit. Mit einer einfachen Suchanfrage bei Google ist es in der Regel nicht getan. Dies gilt insbesondere für exotischere Produkte.

Outsourcing der Produkt Recherche

Im Rahmen von Business Process Outsourcing (BPO) lässt sich die Produkt Recherche glücklicherweise günstig voll oder teilweise auslagern. Es gibt inzwischen eine große Zahl auf Onlinerecherche spezialisierter Anbieter, die ihre Dienstleistungen günstig anbieten. Greift man auf Offshore-Anbieter aus Indien zurück, ist dies zu besonders niedrigen Kosten möglich.

Die Rechercheprofis kommen oft nicht nur schneller ans Ziel. Meist finden sie auch Informationen, die anderen verborgen bleiben. Sie nutzen zur optimierten Onlinerecherche technische Hilfsmittel wie etwa ausgefeilte Suchoperatoren für Google und spezielle Suchmaschinen. Sprachliches Know-How und der gezielte Einsatz von Synonymen und themenrelevanten Keywords spielen ebenfalls eine wichtige Rolle.

Bei der Produkt Recherche wenden Sie eine darauf optimierte Logik an um so genannte Themen-Hubs aufzuspüren. Dies sind Webseiten, Kataloge / Verzeichnisse / Datenbanken, journalistische Artikel, Wikipedia-Einträge, Facebook-Seiten, Postings oder auch einzelne Dokumente (PDF, DOCX, etc.) wie etwa wissenschaftliche Arbeiten, die auf die relevantesten und besten Produkte und Anbieter verweisen.

Vollständige oder ergänzende Produkt Recherche

Je nach Fall kann es sich lohnen die Produkt Recherche vollständig abzugeben, oder eben den Outsourcing Anbieter nur für eine erste generelle Informationssuche zu nutzen. Gibt man die Produkt Recherche komplett in die Hände an externe Onlineprofis, muss man die gewünschten Details besonders genau spezifizieren. Eine detaillierte Excel-Tabelle ist hierfür meist gut geeignet, in der alle Einzeldaten und Quellen strukturiert erfasst werden.

Doch auch für einen ersten Überblick lohnt es sich oft, die Produkt Recherche an externe Spezialisten abzugeben. Vertiefende Analysen, für die mehr Expertise nötig ist, kann man dann später selbst erledigen. Oder man leitet den Outsourcing Anbieter entsprechend an und splittet die Recherche in mehrere Etappen auf.

Wie immer man auch vorgeht – durch Outsourcing der Produkt Recherche kommt man oft viel schneller ans Ziel. Und die Kosten bleiben in der Regel überschaubar, wenn man dabei auf indisches Outsourcing Personal setzt. Die Löhne in dem asiatischen Land sind sehr niedrig und gleichzeitig findet man dort eine Armada an top-ausgebildeten IT und BPO Profis mit langjähriger Erfahrung. In Indien gibt es auf Onlinerecherche spezialisierte Agenturen. Je nach Thema kann es sich aber auch lohnen einen darauf spezialisierten Experten zu beauftragen, der einem die entsprechenden Informationen zusammensucht.

Wenn auch Sie günstiges Outsourcing für die Produkt Recherche nutzen wollen, können wir von outsourcing4work Ihnen weiterhelfen. Wir sind auf IT- und BPO-Outsourcing nach Indien spezialisiert und können leicht einen für Ihren Bedarf geeigneten Experten finden.

Im Gegensatz zu anderen Anbietern können Sie Ihren Auftrag direkt über uns als deutsches Unternehmen buchen und abwickeln. Wir kümmern uns nicht nur um die Vermittlung des geeigneten Personals sondern auch um die Bezahlung und eine optimale Betreuung durch eigene SCRUM-Manager. Auf diese Art bleibt Ihr eigener Aufwand überschaubar und Sie sind vor negativen Überraschungen geschützt.

Online Support

Online Support: Mit Outsourcing die Kosten im Griff

Online Support erfüllt in der modernen Dienstleistungsgesellschaft eine wichtige Aufgabe. Ob vom Hersteller für Fitnessnahrung, dem Online-Kleidungsshop, einer Bank oder einem IT Unternehmen für Spezialsoftware. Online Support hat in vielen Bereichen den klassischen Telefonservice ersetzt und wird in einem Support-Mix gerne auch mit anderen Varianten angeboten. Der Kunde wählt dann nach seiner Präferenz und dem konkreten Fall die am besten geeignete Kommunikationsform aus.

Bei vielen Supportanfragen übernehmen Call-Center und Online Support Teams gleichzeitig oft auch eine Filter und Sortierfunktion. Der Erstkontakt wird in der Regel mit Servicekräften hergestellt, die den einzelnen Fall dann erst an die entsprechenden Spezialisten weiterleiten.

Ticketsystem für den Online Support

Moderner Online-Support arbeitet dafür meist mit einem optimierten Ticketsystem. Jede Anfrage bekommt eine Vorgangsnummer und wird wenn möglich schon thematisch vorsortiert. Statt eine allgemeine Mailadresse für den Online Support anzubieten, eignen sich dafür Web-Formulare deutlich besser. Ergänzt werden solche Systeme durch Chat-Applikationen, die dem Hilfesuchenden den direkten Kontakt mit einem Mitarbeiter ermöglichen und eine stetig wachsende Wissensdatenbank für wiederkehrende Probleme und Fragestellungen.

Den Kunden ist eine schnelle Reaktionszeit besonders wichtig. Wenn ein Unternehmen seine Kunden etwa lange Telefonwartechleifen zumutet, provoziert Verdruss, verringerte Kundenbindung und ein schlechtes Markenimage. Der Haken bei der Sache ist aber die schlechte Planbarkeit, denn das Abfragevolumen verteilt sich nicht gleichmäßig. Bei zu wenig Personal mutet man den Kunden eventuell lange Wartezeiten zu. Auf der anderen Seite sind zu groß dimensionierte Teams stellenweise unterbeschäftigt. Eine sehr gute und vor allem schnelle Skalierbarkeit je nach Anfragevolumen ist daher ein wichtiger Faktor.

Online Support durch externe Anbieter

Viele Unternehmen setzen für den First-Level-Support deshalb auf Outsourcing. Statt selbst eine große Supportabteilung zu unterhalten ist es in der Regel effizienter, auf externe Profis zu setzen. Dies trifft in besonderem Maße auf kleinere und mittelständische Unternehmen zu. Doch auch multinationale Konzerne lagern einen Teil ihres Online-Supports gerne aus um sich stärker auf Kernkompetenzen zu fokussieren und dadurch ihre Produktivität zu erhöhen.

Für Telefon- und Online-Supportanbieter ist inzwischen ein ganz eigener und vor allem auch globaler Markt entstanden. Der technische Fortschritt und die weltweite Verbreitung von Breitband-Internetverbindungen macht es möglich. Sie kennen das sicher auch: Beim Anruf einer deutschen Hotlinenummer landen Sie plötzlich bei einem Call-Center in irgendeinem anderen Land. Gerade bei Buchungsportalen und Reiseunternehmen ist dies Gang und Gäbe. Die Auftraggeber profitieren auf diese Art vom im Ausland deutlich niedrigeren Lohnniveau.

Im IT Bereich setzen viele Unternehmen gerne auf Online Support Anbieter aus Indien, da dort das Lohnniveau besonders niedrig ist und das Land nur so von IT Experten wimmelt. Anders als beim Telefonsupport, bei dem gute Verbindungen und die Zeitverschiebung eine große Rolle spielen, lässt sich E-Mail- und Chat-basierter Online Support auch gut in Offshore Destinationen leisten.

Online Support aus Indien

Wenn Sie sich für Online Support aus Indien auch für Ihr Unternehmen interessieren, nehmen Sie mit uns Kontakt auf. outsourcing4work kann Ihnen einen genau zu Ihren Bedürfnissen passenden Support Anbieter aus Indien vermitteln. Mit diesem können Sie Ihre Support-Aktivitäten günstig und professionell von Indien aus erledigen lassen und dadurch die Kosten deutlich senken. Wir haben bereits viele Jahre Erfahrung mit indischen Outsourcing Anbietern und können für Sie leicht einen genau zu Ihrem Bedarf passenden Anbieter finden.

Mit der reinen Vermittlung lassen wir Sie aber nicht alleine. Mit unseren eigenen Projektmanagern unterstützen wir Sie darüber hinaus auch bei Kommunikation, Projektplanung und Implementierung. Die Verträge können Sie mit uns als deutschem Unternehmen abschließen, was Ihnen zusätzliche Rechtssicherheit gibt.

Virtual Assistent

Wie ein Virtual Assistant aus Indien Ihre Produktivität verbessern kann

Ein Virtual Assistent kann heute von fast jedem sinnvoll genutzt werden. Zwar arbeiten diese Online-Fachkräfte vor allem für kleinere Unternehmen. Inzwischen setzen aber auch viele Freiberufler und sogar Privatpersonen immer häufiger auf die Vorteile dieser Dienstleistung.

Ein Virtual Assistent kann in vielen Bereichen für einen großen Produktivitätsschub sorgen. Und dank des inzwischen sehr globalen Markts mit Online-Arbeitern aus der ganzen Welt muss dies noch nicht einmal teuer sein. Business Process Outsourcing (BPO) erlebt schon länger einen regelrechten Boom und erobert immer mehr Bereiche. Dies gilt insbesondere für indische Anbieter. Das asiatische Land ist mit einem Anteil von über 55% am globalen IT Outsourcing Markt so gut vertreten wie kein anderes.

Virtual Assistent – Flexible Arbeitskraft für vielseitige Aufgaben

In der Regel arbeitet ein Virtual Assistent im Business-Bereich und unterstützt den Auftraggeber vor allem bei einfacheren, sich oft wiederholenden und gleichzeitig zeitraubenden Tätigkeiten. Er wird komplett über das Internet koordiniert und arbeitet entweder rein aufgabenbasiert oder zu vereinbarten Zeiten. Der Zeitaufwand kann sich von wenigen Stunden monatlich bis hin zu nahezu Vollzeit-Beschäftigung belaufen – je nach Bedarf des Auftraggebers.

In dieser Flexibilität liegt neben den oft sehr niedrigen Personalkosten auch der besondere Vorteil. Welche Hilfsarbeiten in welchem Umfang erledigt werden sollen, ist flexibel vereinbar, wenn erst einmal ein virtueller Assistent mit entsprechendem Wissen gefunden ist. Und setzt man auf Spezialisten, kann es sich sogar lohnen, mehrere virtuelle Assistenten mit besonderen Fachkenntnissen zu beschäftigen.

Typische Aufgaben für einen Virtual Assistent sind etwa die Internetrecherche nach Informationen, textbasierte Arbeiten, Reiseplanung oder klassische Sekretärinnen-Aufgaben wie E-Mail Beantwortung, Telefonservice und Terminplanung. Kernkompetenzen hierfür sind exzellentes Online-Knowhow, der gekonnte Umgang mit Office-Software und Produktivitätstools und gute Sprach- und Kommunikationskenntnisse.

Besonders gerne genutzt werden Recherche-, Daten- und Textarbeiten. Transkriptionen, Korrekturlesen, einfache Übersetzungen oder SEO-Schreibdienste sind sehr zeitaufwändige Aufgaben, die sich gut an einen Virtual Assistent abgeben lassen – die entsprechende Qualifikation vorausgesetzt.

Virtual Assistent finden und anlernen

Wenn ein Virtual Assistent gesucht wird, kann dies gerade bei anspruchsvolleren Arbeiten schon etwas dauern. Das Problem liegt weniger im fehlenden Angebot sondern eher in einem Überangebot nur mittelmäßiger Arbeitskräfte. Die Spreu vom Weizen zu trennen und dafür nicht zu viel Zeit zu benötigen ist für Neueinsteiger oft etwas schwierig.

Hat man einen passenden Kandidaten gefunden, müssen die zu erledigenden Aufgaben dann auch genau spezifiziert und kommuniziert werden. Das erfolgt meist über eine kleine Anlernphase, in der auch die Bedienung aller erforderlichen Programme, Websites und sonstigen Dienste genau erklärt wird. Dieser Aspekt wird leider mangels Erfahrung mit Onlinearbeitern oft nicht genügend berücksichtigt.

Ist der Virtual Assistent qualifiziert, professionell und bekommt vom Auftraggeber die notwendige Einweisung, kann man ihn sehr flexibel einsetzen. Die Kommunikation erfolgt dann in der Regel über E-Mail, Videochats und vor allem Online-Kollaborationstools.

Wenn Sie für die Suche und Betreuung eines Virtual Assistent auf einen erfahrenen Partner wie outsourcing4work setzen, kommen Sie schneller ans Ziel. Wir sind auf Business Process Outsourcing aus Indien sowie auch auf die Vermittlung von IT Expertem mit besonderem Fachwissen spezialisiert. Dank unseres großen Partnernetzwerks und langjähriger Erfahrung ist es für uns ein Leichtes, innerhalb kürzester Zeit auch einen zu Ihren Bedürfnissen passenden Online-Profi zu finden.

Und auch bei der Zusammenarbeit mit dem Virtual Assistent stehen wir Ihnen zur Seite. Dafür setzen wir auf eigene SCRUM-Projektmanager, die Ihnen bei der Koordination ihres Online-Assistenten helfen.

Sie schließen dafür mit uns einen Serviceauftrag ab, der auch die Bezahlung des indischen Online-Arbeiters abdeckt. Als deutsches Unternehmen kümmern wir uns dann um eine optimale Umsetzung.

Internet Research Service

Internet Research Service: So nutzen Sie Indische Online-Profis für Recherchezwecke

Internet Research Service ist ein relativ junges Dienstleistungsfeld mit schnell wachsender Bedeutung. Der Grund ist die ungebremste Informationsflut, welche sich selbst mit leistungsfähigen Suchhelfern wie Google nur in Ansätzen auswerten lässt. Die von verschiedenen Quellen veröffentlichten Internet Statistiken sprechen da ganz für sich.

Laut Statista wächst das Internet jedes Jahr immer noch um zusätzlich rund 200-300 Millionen Nutzer pro Jahr, von denen auch neue Inhalte generiert werden. Mit rund 3,4 Milliarden Nutzern aktuell ist aber immer noch nicht einmal die Hälfte der Weltbevölkerung im Internet aktiv.

Für einen unüberschaubaren Datenwust ist das aber mehr als genug. So werden monatlich alleine 20.000 neue Wikipedia-Artikel hinzugefügt. Es gibt mittlerweile rund eine Milliarde Websites, von denen etwa 76,5 Millionen alleine auf das Blogsystem WordPress entfallen.

Internet Research Service: Die Suche nach der Nadel im Heuhaufen

Wer sich in dem Informationsdschungel des Internets zurechtfinden will, braucht heutzutage ausgefeilte Kenntnisse in der Onlinerecherche. Einzelne Stichwörter bei Google einzugeben ist nur der Anfang und nicht das Ende eines systematischen Suchprozesse. Dieser kann sich bei speziellen Themen ziemlich in die Länge ziehen.

Anbieter von Internet Research Services oder auch Web Research Services nutzen zur gezielten und optimierten Onlinerecherche technische Hilfsmittel wie etwa ausgefeilte Suchoperatoren für Google. Aber auch sprachliches Know-How und der gezielte Einsatz von Synonymen und themenrelevanten Keywords spielen hier eine wichtige Rolle.

Dazu kommt dann noch das Wissen, wie man so genannte Themen-Hubs von Bedeutung für das recherchierte Thema aufspürt. Themen-Hubs sind Webseiten, Verzeichnisse, journalistische Artikel, Wikipedia-Einträge, Facebook-Seiten, Postings oder auch einzelne Dokumente (PDF, DOCX, etc.) wie etwa wissenschaftliche Arbeiten, die auf die relevantesten und besten Quellen zu einem bestimmten Thema verweisen. Die besten Informationsschaltstellen aufzuspüren gleicht bei speziellen Themen fast schon einer Kunst.

Wann sich Internet Research Service lohnt

Professionelle Internet Research Service können in vielen Bereichen sinnvoll eingesetzt werden, selbst wenn das eigene Such-Knowhow oder das von Mitarbeitern sehr hoch ist. Vor allem die Zeitersparnis spielt hier eine große Rolle, denn komplexe Internetrecherche kann ziemlich langwierig und aufwändig sein. Ob bei der Suche nach sehr spezifischen Informationen über Personen, Produkte oder wissenschaftliche Ergebnisse, für Konkurrenz- und Marktanalysen, für journalistische Zwecke oder einfach nur um eine Linkliste für ein bestimmtes Thema zusammenzustellen – Internet Research Service kann eine Menge an Zeit sparen. Die auf diese Art zusammengetragenen Informationen stellen auch eine ausgezeichnete Ausgangsbasis für tiefere eigenen Recherche dar.

Mit einem professionellen indischen Anbieter für Internet Research Services muss dies auch nicht mal viel kosten. Die Löhne in dem asiatischen Land sind sehr niedrig und gleichzeitig findet man dort eine Armada an top-ausgebildeten IT Profis. In Indien gibt es auf Internet Research Service spezialisierte Agenturen. Je nach Thema kann es sich aber auch lohnen einen auf Web Recherche spezialisierten Experten zu beauftragen, der einem die entsprechenden Informationen zusammensucht.

outsourcing4work kann Ihnen für alle Szenarien das dafür geeignete Personal vermitteln. Wir sind auf IT Outsourcing nach Indien spezialisiert und finden leicht einen geeigneten Experten für Ihren Bedarf. Anders als bei vielen Recruitern und Personalvermittlern können Sie die Internet Research Services direkt über uns als deutsches Unternehmen buchen und abwickeln. Wir kümmern uns dann um den ganzen Rest. Während der Projektphase steht Ihnen darüber hinaus einer unserer SCRUM-Projektmanager zur Seite. So läuft bei der Zusammenarbeit mit den indischen Anbietern alles reibungslos.

Virtual Assistant Services

Virtual Assistant Services aus Indien: Outsourcing erhöht die Produktivität

Mit Virtual Assistant Services nutzt man quasi die moderne Version eines Sekretariats. Doch im Gegensatz zu den meist nur Führungskräften vorbehaltenen Sekretären/-innen bieten virtuelle Hilfskräfte eine Reihe von Unterschieden und auch Vorteilen.

Dank kostengünstiger Fachkräfte aus Offshore-Destinationen wie Indien sind solche Hilfsdienstleistungen inzwischen für jedermann bezahlbar. Im Rahmen von Business Process Outsourcing (BPO) werden Virtual Assistant Services daher besonders gerne nachgefragt. Im Gegensatz zu festangestellten Assistenten lassen sich Aufgaben sehr flexibel festlegen. Und von nur wenigen Stunden monatlich bis hin zu umfangreichen täglichen Arbeiten ist eigentlich fast alles möglich.

Virtual Assistant Services: Allrounder oder Spezialisten

Gerade klassische Office-Aufgaben, die sich online erledigen lassen, können gut durch Virtual Assistant Services ersetzt werden. Viele Büroaufgaben der modernen Business-Welt sind branchenübergreifend sehr ähnlich und im Zentrum stehen meist Kommunikation und der gekonnte Umgang mit Informationen und Daten.

Hier eine Reihe von typischen Aufgaben, für die sich Virtual Assistant Services leicht anbieten.

  • Internetrecherche nach bestimmten Produkten und umfangreichen Informationen
  • Excel-Datenarbeit
  • Blogpflege nach genauen Vorgaben für Updates, Kommentare und auch neuen Content
  • E-Mail-Beantwortung und Telefonservice nach klassischem Sekretärinnen-Prinzip
  • Einfache Social Media Aktivitäten mit regelmäßigen Postings nach Vorgaben und Beantwortung von Nutzerkommentaren
  • Datenextraktion von Websites und anderen Online-Quellen
  • Erstellung von PowerPoint Präsentationen mit ansprechendem Bildmaterial, eine konsistenter Formatierung und Übergangseffekten nach Vorgaben
  • Alle Textbasierten Arbeiten auf Englisch wie Transkription, Korrekturlesen, einfache Übersetzungen oder SEO-Schreibdienste
  • Reiseplanung: Suche nach Flügen, Unterkünften und sonstigen relevanten Informationen

Dies ist aber nur eine Liste von typischen Aktivitäten, für die ein virtueller Assistent genutzt werden kann. Das Outsourcing-Modell ist aber bei weitem nicht darauf beschränkt und der Kreativität sind fast keine Grenzen gesetzt. Man muss nur eine entsprechend qualifizierte Person finden, die für das angebotene Gehalt ihre Dienste anbietet. Und auch Spezialisten lassen sich relativ gut einbinden, wenn die Workflows genau festgelegt sind. Ob Allrounder oder Spezialist – in fast jedem Fall steht am Anfang der Geschäftsbeziehung eine kurze Anlernphase.

Die Grenzen zwischen Facharbeiten und allgemeinen Hilfstätigkeiten sind hier oft sehr fließend. Es finden sich beispielsweise auch fertig ausgebildete Übersetzer mit Zusatzqualifikationen, die als Online Assistenten arbeiten. Für Schreibarbeiten in mehreren Sprachen sind solche Fachkräfte oft perfekt geeignet.

Wenn bei Ihnen viel mit Bild, Ton und Videomaterial gearbeitet wird, könnten Sie etwa auch Ausschau nach einem indischen Videoprofi halten, dem sie zusätzlich andere Aufgaben übertragen. Im Onlinebereich sind darüber hinaus SEO-Experten für Schreibarbeiten beliebt, bei denen es auf eine möglichst gute Positionierung bei Google und anderen Suchmaschinen ankommt.

Virtual Assistant Services aus Indien: Wir helfen weiter

Wenn Sie ein virtueller Assistent aus Indien interessiert, helfen wir von outsourcing4work Ihnen gerne weiter. Wir sind auf Business Process Outsourcing aus Indien sowie auch auf die Vermittlung von IT Expertem mit besonderem Fachwissen spezialisiert. In unserem großen Partnernetzwerk finden wir leicht und innerhalb kürzester Zeit auch einen zu Ihren Bedürfnissen passenden Online-Profi. Mit eigenen SCRUM-Projektmanagern helfen wir darüber hinaus auch bei der Koordination der Online-Assistenten. Das bedeutet, Sie schließen den Serviceauftrag direkt mit uns als deutschem Unternehmen ab, und wir sorgen dann für eine optimale Umsetzung. Dank langjähriger Erfahrung ist für uns kein Problem mit kulturellen Mentalitätsunterschieden umzugehen und ein Optimum aus der virtuellen Assistenz herauszuholen.